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“人才荒”成宠物行业“软肋”

放大字体  缩小字体 发布日期:2011-08-18   来源:时代宠物   作者:杨丽/李江波   浏览次数:1350
[导读]目前,中国宠物市场上的从业人员素质参差不齐,由于没有正规的专业知识作为支撑,已制约了个人乃至整个宠物行业的发展。薪酬没有达到预期的需求;发展空间受到一定限制等因素的制约,使得中国宠物行业“人才荒”短期仍难缓解。
  自改革开放以来,宠物经济在中国悄然兴起,引起了社会各界的普遍关注和重视。围绕着宠物而产生的一系列生产、销售和服务等已经无可置疑地以一个新兴产业的面貌出现了。时至今日,宠物产业方兴未艾,发展势头强劲、前景广阔、商机无限,被业界广泛称为新兴的“朝阳产业”。

  尽管市场蕴含着巨大的潜力,但宠物行业在国内的发展却遇到了瓶颈:宠物经济主要集中在产品销售方面,服务产业还处于起步阶段,相应的,服务产业的人才也显得相当匮乏。而目前,中国宠物市场上的从业人员普遍由下岗员工、售卖猫狗的人员等构成,素质参差不齐,同时没有必要的专业知识作为支撑,已制约了个人乃至整个宠物行业的发展。而由于宠物行业还是一个新型的行业,各方面都需要不断的完善与改进;薪酬没有达到预期的需求;发展空间受到一定限制等因素的制约,使得中国宠物行业“高层次人才荒”短期仍难缓解。

“宠物人才荒”成宠物行业“软肋”
 

  而在美国的宠物产业链中,除了宠物的衣食住行所带来的消费外,其接近市场份额1/2的营业额都来自于服务型产业,如:宠物训练宠物美容宠物医疗、宠物类竞技比赛、宠物娱乐影视作品等。

  据报道,北京登记在册的犬类已达到70多万只,但是具有从业资格的宠物医师却不到1000人。记者日前从第三届宠物医师大会上获悉,随着本市宠物行业发展越来越迅速,宠物医师的门槛也随之提高,每年宠物医师资格通过率不足四成。

  北京畜牧兽医总站提供的数据显示,目前全市登记注册的从业宠物医师共715人、宠物医师助理201人。虽行业从业人员数量比去年有所增加,但不足千人的宠物医师队伍要“应付”70万只注册犬和超过百万的流浪猫狗,显然较吃力。据业内人士表示,现在北京宠物医师的准入门槛提高了,需要本科毕业并且有一年临床经验才能取得行医资格证。考核时不但有理论知识还要实践操作,因此每年淘汰率高达60%,行业人才缺口逐渐拉大。

  据悉,在未来5一10年内,中国第一代独生子女将陆续成家立业,离开父母,产生大量的具有一定经济实力的空巢家庭,其对宠物会投入更多的情感,宠物也将承担起更多的心理慰藉责任,对宠物的需求必将呈爆发式的增长;而独立门户的独生子女很多是在宠物的陪伴下长大的,当其具有一定的经济实力时,也必将是宠物行业的优质客户;同时,按发达国家宠物市场的  发展规律,当国民年收入超过3000美金时,也会带动宠物行业的迅猛发展,而中国目前的经济发展也已接近这一水平。其次,还夹杂着一些祈愿心理。因为一些宠物除
了本身的漂亮、可爱外,还赋有“吉祥物”的文化内涵和民众心理。如:民间有乌龟能够“趋利避邪”,象征着长寿及“水能生财”的说法。

  以上社会现实将会极大地刺激中国宠物行业的发展,不仅会拉动对宠物种类数量需求的增加,同时必将带动宠物营养、美容、驯导乃至宠物文化等相关产业的发展。因此对宠物行业的岗位需求,以下职业必将成为行业的“新宠”。

 
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